お知らせ詳細
記事No. 2157
調査の結果は、民間企業における賃金決定等、労務管理の資料として広く利用されているほか、損害賠償請求訴訟における逸失利益の算定、最低賃金法による最低賃金の決定、労災保険法による年金給付基礎日額の最低・最高限度額の算定等、各種政策決定の際にも幅広く使用されるなど、極めて重要な役割を果たしております。
つきましては、本調査の趣旨、重要性をご理解いただき、調査にご協力いただきますようお願い申し上げます。
詳細については、厚生労働省のホームページをご覧ください。
https://www.mhlw.go.jp/toukei/itiran/roudou/chingin/kouzou/detail/index.html